Instruktur - Immediate

Bidang Fajar Bakery sedang mencari instruktur yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini sangat penting dalam membantu kami membangun tim yang solid dan profesional. Kami menawarkan lingkungan kerja yang menyenangkan dan peningkatan karir yang signifikan.

Instruktur adalah orang yang bertanggung jawab untuk mengajar dan melatih karyawan baru atau karyawan yang sudah ada dalam berbagai aspek operasional bakery. Kami mencari seseorang yang memiliki pengetahuan yang luas tentang industri bakery dan kemampuan komunikasi yang baik.

Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi dan ingin berkontribusi pada kesuksesan kami, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengajar dan melatih karyawan baru atau karyawan yang sudah ada dalam berbagai aspek operasional bakery.
• Membuat dan mengembangkan program pelatihan yang efektif dan efisien.
• Menilai kemajuan karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
• Memastikan bahwa semua karyawan memahami dan menerapkan standar operasional yang ditetapkan.
• Mengkoordinasikan dengan manajemen untuk memastikan bahwa semua pelatihan dan pengembangan karyawan sesuai dengan tujuan perusahaan.
• Membuat laporan pelatihan dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan berkelanjutan.
• Menjadi sumber daya untuk pertanyaan dan masalah terkait operasional bakery.
• Memastikan keselamatan dan kesehatan kerja di tempat kerja.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal D3 atau S1 di bidang yang relevan (misalnya manajemen, pendidikan, atau bidang yang terkait dengan industri bakery).
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai instruktur atau pelatih di industri bakery atau yang sejenis.
• Pengetahuan yang luas tentang operasional bakery, termasuk peralatan, prosedur, dan standar industri.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mengkoordinasikan dengan berbagai departemen.
• Kemampuan untuk membuat dan mengembangkan program pelatihan yang efektif.
• Kemampuan untuk menilai kemajuan karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang cepat berubah dan menyesuaikan diri dengan perubahan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait